במסגרת התפקיד:
ניהול כולל פדגוגי וארגוני של מערכת הגיל הרך, הובלת צוותים חינוכיים, גיוס, הכשרה ופיתוח מקצועי, בניית תוכניות עבודה והערכה שנתיות. עבודה שוטפת מול הורים, צוותים וגורמי קהילה,
ניהול תקציב, תכנון ובקרה. אחריות על תפעול שוטף, רכש ותחזוקת מבנים.
דרישות:
תואר בתחום החינוך (יתרון לגיל הרך).
ניסיון ניהולי והובלת צוותים.
יכולת עבודה בריבוי משימות וקבלת החלטות.
כישורי תקשורת בין-אישית גבוהים.
הבנה פדגוגית מעמיקה.
שליטה ביישומי מחשב.
יחסי אנוש מעולים, אמפתיה ודיסקרטיות.